BMW / Blogs

Door kennis te delen worden wij allemaal beter

Blogs

Kennis delen vinden we bij BMW Voor Elkaar heel belangrijk… en ook logisch.
Samen weten we immers meer dan alleen!

HR-manager bestudeert formeel document aan modern bureau met kleine vetplant, kalm kantoor met gefilterd natuurlijk licht.

Wat zijn de wettelijke verplichtingen van een werkgever bij mentaal verzuim?

Lege bureaustoel voor een zonnig raam, met een opgevouwen doktersbrief en onaangeroerde koffiemok op een opgeruimd bureau.

Waarom is mentaal verzuim moeilijker te managen dan fysiek verzuim?

Vergeelde kantoorplant met hangende bladeren op een bureau, naast een vergeten koffiekopje in zacht middaglicht.

Hoe weet je als HR manager of een medewerker op de rand van burn-out zit?

Professionele begeleider in gesprek met een medewerker in een rustige, privékantooromgeving met zachtgroene en warme zandtinten.

Hoe ondersteunt bedrijfsmaatschappelijk werk medewerkers met privéproblemen?

Professional plaatst gezonde groene plant naast verwelkte plant op wit bureau in warm kantoorlicht.

Wat is het verschil tussen preventief en curatief beleid bij mentaal verzuim?

Mantelzorg op de werkvloer: de stille realiteit in jouw organisatie

vertrouwenspersoon

Hoe ga je om met een vertrouwenspersoon?

Met voorrang een (andere) woning met een urgentieverklaring

Ben je hard of heb je hart voor je werknemers?

Financiële stress

Factsheet voor vertrouwenspersonen

Rouw en verlies op de werkvloer